본문 바로가기

▶강의 로그

(484)
[김성민의 강의 Life] 독서경영포럼 - 창의력을 높이는 교육게임 Facilitation [김성민의 강의 Life] 일자 : 2013년 2월 23일 토요일장소 : 신촌 미플대상 : 독서경영포럼 참석자 12명주제 : 창의력을 높이는 교육게임 우리 삶에 존재하는 제약들은 창의력의 방아쇠가 된다. 무엇인가 부족한것 같고 억압하는 환경에서 이전에는 전혀 생각지 못한 창의적 발상이 떠오르는 사례가 많이 발견된다. 풍요로움과 무한한 시간과 자원이 창의력을 이끌어 낼 것으로 생각하지만 그것은 착각이다. 물리학자인 리차드 파인만은 아무 간섭도 받지 않고 자유로움을 준 학자들이 오히려 성과가 잘 나지 않는다는 사실을 발견하고 창의력에는 제약이 꼭 필요함을 이야기하기도 하였다. 교육게임은 이런 제약상황을 아주 자연스럽고 부담되지 않는 환경으로 조직화하여 참가자로 하여금 새로운 발상을 할 수 있도록 도와주는데 ..
[김성민의 강의 Life] 성남초등학교 - 콜럼버스 어드벤처 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2013년 2월 8일 금요일장소 : 성남초등학교 대상 : 4학년 6반 친구들 29명 동료 강사로 부터 설 연휴를 앞둔 바로 전날에 연락이 왔다. 성남에 있는 혁신학교에 아이들을 위한 교육을 재능기부로 진행하기로 한 것이었다. 아이들과 함께 하는 것은 언제나 즐겁다. 나도 함께 하기로 하고 성남초등학교를 향해 GoGo~ 오늘도 즐겁게 놀아볼까~ ^^ 새벽 기온 영하 14도가 되는 추운 날씨였다. 강의시작 1시간전에 도착해서 보니 아이들이 이른 아침임에도 불구하고 하나둘씩 교문을 통해 들어오고 있었다. 내가 함께 할 아이들은 4학년 친구들. 작은 초콜렛 선물 하나에도 천진난만하게 즐거워하며 웃고 떠드는 아이들이다. 이 친구들과 함께 콜럼버스 어드벤처 게임을 하였다. 이 게..
[김성민의 강의 Life] 독서경영포럼 - 가치경매 Facilitation [김성민의 강의 Life] 일자 : 2013년 1월 12일 토요일 장소 : 신촌 미플대상 : 독서경영포럼 참석자 9명주제 : 새해 목표 달성을 위한 가치찾기 새해가 되면 많은 사람들이 새해 목표를 정하고 그것을 이루기를 꿈꿉니다.모든 사람에게는 이처럼 소중하게 생각하고 얻고자 하는 대상이 하나씩은 있습니다. 이것을 우리는 '가치'라고 하고, 이것을 가지거나 이루고자 노력하는 것을 '가치 추구'라고 합니다. 나의 가치가 무엇인지 알고 있는 사람도 있지만, 안다고 착각하는 사람도 많습니다. 실제로 자신이 가치있다고 생각하는 것과 실제 가치있게 행동하는 것이 달라지는 이유입니다. 진정 가치있다고 여기는 것에는 시간과 노력, 돈을 투자하게 되어 있습니다. 오늘 진행한 강의는 가치경매를 이용한 각자의 진정 추구하..
[김성민의 강의 Life] 전남공무원교육원 _ 책에서 멘토를 찾다. 특강 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2012년 11월 2일 장소 : 전남 공무원 교육원대상 : 전남 공무원 37명 (주관 : 한국 생산성 본부)주제 : 책에서 멘토를 찾다 질리언이라는 학교에서 주위가 무척이나 산만한 여학생이 있었다. 선생님이 수업을 시작하면 자리에 가만히 앉아 있지 못하고 몸을 비비 꼬며, 볼펜을 이리저리 움직이고 딴짓을 하는 모습이 너무 지나치다 싶을 정도였다. 그게 얼마나 심했는지 선생님은 질리언의 부모를 불러 이 아이를 정신과 상담을 받아보라고 권하였고 부모는 딸을 정신과 의사에게 데려가 진료를 받았다. 담당의사는 한참을 문진을 하고 몇가지 검사를 한 뒤에 질리언에게 잠시만 방에서 기다려 달라고 말하고는 방에 있는 라디오의 음악을 켜둔채 부모와 방을 나갔다. 방을 나가서는 질리언의..
[김성민의 강의 Life] 경북공무원교육원 _ 기획을 위한 창의력 향상법 특강 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2012년 10월 30일 장소 : 경북 공무원 교육원대상 : 전남 공무원 23명주제 : 기획을 위한 창의력 향상법 물건을 만들기만 하면 팔리고, 행사를 열기만 하면 사람들이 모여들던 때가 있었다. 그러나 풍요의 시대를 살아가는 우리에게 있어 오늘날에는 무언가 기존의 것과 차별화되고 효용가치가 있으며 소유가치를 극대화 할 그런 상품을 찾고, 그런 행사에 참여하길 원하며, 그와 같은 사람을 만나고 싶어한다. 그래서 오늘날의 기업은 창의적인 인재를 원하고, 창의적인 제품이 팔리며, 창의적인 회사가 살아남는다. 그런데, 우리는 창의적 생각이라는 것은 어떤 특출난 타고난 재능이 있어야 발휘할 수 있을 것이라는 선입견을 가지고 있다. 하지만, 창의력은 얼마든지 개발되고 발전될 수..
[김성민의 강의 Life] 전남공무원 교육원 독서를 통한 창의적 사고력 특강 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2012년 8월 29일 장소 : 전남 공무원 교육원대상 : 전남 공무원 40여명 (주관 : 한국 생산성 본부)주제 : 독서를 통한 창의적 사고력 향상법 지금 이 시대는 창의성을 요구하고 있다. 창의적 인재, 창의적 체험활동, 창의적 제품, 창의과 인성, 창의적 학습, 창의적 기획 ....산업혁명 직후 무조건 열심히 일해서 물건을 만들어 내기만 하면 팔리고 크게 성공하던 시대는 지나고현재는 남들과 다르게 창의적으로 만들어내야지 관심을 끌고 상품을 판매할 수 있다. 눈에 보이는 상품 뿐만 아니라, 보이지 않는 무형의 공연이나 행사, 강연 등도 창의적으로 하지 않으면 사람들은 등을 돌린다 우리 시대에 필요한 창의성의 요소와 창의적 방법들이 무엇인지를 3시간에 걸친 다양한 창..
[김성민의 강의 Life] 경상남도 인재개발원 DISC 갈등관리 특강 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2012년 8월 27일 장소 : 경상남도 인재개발원대상 : 경남 공무원 27명주제 : 마술처럼 풀어내는 조직내 개인간 갈등관리 갈등은 조직이나 개인간에 목표와 이해관계가 서로 다를 때 발생하게 됩니다. 한정된 자원으로 인해서 발생하는 조직간의 갈등은 경영적인 관점으로 풀수가 있고사람과 사람사이에 발생하는 관계적인 측면의 갈등은 조절을 통해서 해소할 수가 있습니다. 이번 갈등관리는 DISC 라고 하는 성격유형의 틀을 가지고 서로의 차이를 이해하고 그것을 바탕으로 능동적으로 조절해감으로써조직 구성원 각자가 갈등의 해결사 역할을 할 수 있도록 한다는 데에 초점을 맞추고 강의가 진행되었습니다. 전체적으로 DISC 검사도 하고 성격유형별로 나누어 각자의 좋아하는 것을 작성할 때..
[김성민의 강의 Life] 무주 청소년 창의력 특강 [김성민의 강의 Life] 일자 : 2012년 7월 26일장소 : 무주 하늘땅 정보화 마을대상 : 상주 중학생 18명 뜨거운 햇볕이 내리쬐는 여름날, 우리나라 대표 계곡중에 하나인 무주구천동이 있는 무주로 향하였다. 시원한 계곡물 대신에 아이들과의 즐거운 소통과 강의를 위해서... 너도나도 창의력이 중요하다고 말하는 시대를 살고 있다. 무엇이든 만들기만 하면 팔리던 공급자 위주의 시장은 이미 존재하지 않는다. 품질을 우선시하여 잘 만드는 것이 중요하다는 시대가 공존하기도 하지만, 지금은 다른 제품과 다른 차별성을 가진 창의적인 제품이 팔리고 관심을 갖는 시대이다. 그렇기 때문에 우리 아이들의 교육은 틀에 찍어내는 듯한 교육이 아닌 각자의 강점과 창의성을 끌어내어 이 시대에 당당히 자신을 드러낼 수 있는 ..